Přidat reklamu
Téma: Růžové doupě neřesti bez strategie
  Zobrazit jen poděkování ( 1)
3.10.2011 v 10:17
Aktuality:
Sociologicko-behaviorální průzkum

Růžovka jaro 2017 se koná od 30.3. do 2.4.

Naše strategie na období 2012-2015 - aneb vlákno pro korporátní krysy

Taky dlíte podstatnou část pracovní doby na m.cz? Vadí vám když přijde kolega něco ukázat na vašem počítači a dole na liště vidí pootvíraný "autentický sexy fotky", "speedy dement" a podobně? Připadáte si nemístně, nebo snad jako kdybyste okrádali svého zaměstnavatele? Vítejte v maskovacím korporátním vlákně! Zde si můžeme ulevovat ze všech pracovních frustrací, vítané jsou zejména nadávky na mítinky, brífingy brainstormingy, prezošky, stížnosti na plat, poměry, na smejdy z jiného oddělení, na hajzly z mateřské korporace a na pablba z vedlejšího kanclu.
copyright ZuzukiB

Založeno generické zipové vlákno, které bylo k velké lítosti všech zavřeno.

Současný stav berušek a koťátek je zaznamenám níže

Pravidla:
- Tomíkovi a Doktorovi za (nehortenovsky) vyměklé chování
- Rentiérovi za nerentiérské chování
- Dizzi za argumentaci googlem a jinými výhradně elektronickými zdroji
- Vlastík za pohrdání lidmi bez vkusu, intelektu a kulturního rozhledu, upozorňování na vlastní vytříbenost, přehled a ostrovtip
- Ostatním za píčování a vysírání (zejména megerám)

Udělit může: kdokoliv komukoliv, v případě protestů trestaného rozhoduje to, zda se na vlákně najde kromě udílejícího ještě alespoň jeden uživatel, který do půl hodiny od vzneseného protestu potvrdí oprávněnost udělené berušky.
Za hustokrutý čin doložený důkazem získavá uživatel denní imunitu proti udělování berušek (hustokrutost musí odsouhlasit většina)

[img]






Naposledy editováno 01.01.2019 12:34:06

Blokovaní uživatelé: lubobek, speedovich, strecmen
Anketa: Cucka je:
Citová ploštice a snaží se to skrývat
4%
1
Citová ploštice a je na to hrdá
26%
6
Citlivá křehká kopretina a snaží se to skrývat
26%
6
Kryton
43%
10
Předchozí
1... 2761 2762 2763 2764 2765 2766... 5726
Následující

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 12:59 | Nahoru | #82891

Dr.Houba píše: zákoník práce..

dohoda je možná i přes zákoník práce

(reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 12:59 | Nahoru | #82892

valibuk píše: dohoda je možná i přes zákoník práce


i u Ruský firmy?

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 12:59 | Nahoru | #82893

valibuk píše: jak s tím souvisí stát?

no není primo v zákoníku prace, ze zaměstnanec musí jít na 14 dni na dovcu, ale je tam to, že to musí umožnit a v kombinaci s tím, že dobu čerpání určuje zaměstnavatel,to vede k tomu, ze to zzaměstnavatel prostě rovnou tak nařídí.

(reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:00 | Nahoru | #82894

ZuzukiB píše: pochopila bych to, kdyby to bylo naopak - ze bude zaměstnavatel prskat, ze zaměstnanec je dlouho pryč. Ale ze prská, ze není dlouho pryč?

u nás se den dva vůbec neřeší

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:01 | Nahoru | #82895

ZuzukiB píše: no není primo v zákoníku prace, ze zaměstnanec musí jít na 14 dni na dovcu, ale je tam to, že to musí umožnit a v kombinaci s tím, že dobu čerpání určuje zaměstnavatel,to vede k tomu, ze to zzaměstnavatel prostě rovnou tak nařídí.

ale to není vina státu. tedy mimo státních zaměstnanců a těm to přeju

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:05 | Nahoru | #82896
valubuk: u velkejch firem to asi nejde takhle po domácku.

no u nás to jde ... si plánujeme dovču jak chceme, akorát si nesmíme převádět na další rok víc jak 5 dní.

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:08 | Nahoru | #82897

mariolka píše: valubuk: u velkejch firem to asi nejde takhle po domácku.

no u nás to jde ... si plánujeme dovču jak chceme, akorát si nesmíme převádět na další rok víc jak 5 dní.

podle mě je dohoda možná. chce to jen říct,že dva týdny v kuse nechci.

(reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:09 | Nahoru | #82898

valibuk píše: ale to není vina státu. tedy mimo státních zaměstnanců a těm to přeju

je, protože kdyby nebyli v zákoníku napsaný, ze to zamestnavatel musí umožnit, tak se tou blbosti nikdo zaobírat nebude - nebude placat kapacity na to, aby zkoordinoval 14denni dovoleny všech zaměstnanců (i těch, co si je brát nechtějí)... A když už to zkoordinoval, tak je jasný, že bude chtít, aby si tu dovolenou tak vzali

Naposledy editováno 21.07.2014 13:09:30

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:10 | Nahoru | #82899

valibuk píše: podle mě je dohoda možná. chce to jen říct,že dva týdny v kuse nechci.

no možná samozřejmě je, ale to by museli oba chtít

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:18 | Nahoru | #82900

ZuzukiB píše: s tím si hadam moc nepomůžes, pač se myslím jedná o 10 pracovních dni v kuse - v případě vánoc teda 3 tejdny doma.
A já to tak udělat nemůžu, pač bych tím pádem nemohla na Intermot, ruzovku nebo motodovcu


Takže abychom byli zcela konkrétní:
Zákon č. 262/2006 Sb. - zákoník práce
§ 217 - čerpání dovolené
cit.: "Poskytuje-li se zaměstnanci dovolená v několika částech, musí alespoň jedna část činit nejméně 2 týdny vcelku, pokud se zaměstnanec se zaměstnavatelem nedohodne na jiné délce čerpané dovolené."
myslím, že k tomu není co dodat

(reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:19 | Nahoru | #82901

ZuzukiB píše: no možná samozřejmě je, ale to by museli oba chtít

asi tak, Rakušákům je to jedno, těm jde o pracovní výsledky a aby nám to náhodou nemuseli něco proplatit

2 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:21 | Nahoru | #82902

Danny350 píše: Takže abychom byli zcela konkrétní:
Zákon č. 262/2006 Sb. - zákoník práce
§ 217 - čerpání dovolené
cit.: "Poskytuje-li se zaměstnanci dovolená v několika částech, musí alespoň jedna část činit nejméně 2 týdny vcelku, pokud se zaměstnanec se zaměstnavatelem nedohodne na jiné délce čerpané dovolené."
myslím, že k tomu není co dodat

jak jsem psal,dohoda je možná a samozřejmě dohoda je,když chtějí oba.

1 reakcí na tento příspěvek Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:25 | Nahoru | #82903
No prosím, takže teda to není vina státu, kterej říká, že 2tydny, pokud se oba písemně nedohodnem. Ale vina zaměstnavatele, kterej se nechce s každým písemně dohadovat, že pepa tejden o vánocích a franta radši pět prodloužených víkendů
Jinak technikalie jsou asi všude nějaký, u nás prostě musím do konce roku na deset pracovnich dni za sebou vypadnout - dobu určuje zamestnavatel a dokonce mi i umožnil vzít si 14 dni v kuse volno, och jak jsem vděčná!

(reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:25 | Nahoru | #82904

valibuk píše: jak jsem psal,dohoda je možná a samozřejmě dohoda je,když chtějí oba.


A když oba nechtějí, jde to podle mýho přes ty Vánoce, páč nikde není napsáno 10 pracovních dní, ale 2 týdny vcelku...

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:25 | Nahoru | #82905
ZuzukiB> stačí dohoda ústní, páč o písemné formě není nikde zmínka

(reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:27 | Nahoru | #82906

valibuk píše: jak jsem psal,dohoda je možná a samozřejmě dohoda je,když chtějí oba.

a protože pro jednoho je asi administrativně náročný chtít dohodu, překvapivě ji nechce

1 reakcí na tento příspěvek Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:29 | Nahoru | #82907
to sou děsný píčoviny fakt....

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:30 | Nahoru | #82908

Danny350 píše: ZuzukiB> stačí dohoda ústní, páč o písemné formě není nikde zmínka

no a představ si situaci, kdy se dohodnou ústně, franta zjistí ze majitel firmy mu brousí manželku, nasere se a půjde na úřad práce nahlasit, ze mu zaměstnavatel neumožnil čerpat 14dni v kuse dovolenou. Jediný, čím by se mohl majitel firmy ohánět, je písemná dohoda, frantou podepsaná. Ne?

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:30 | Nahoru | #82909

jetam píše: to sou děsný píčoviny fakt....


ještě že si osvč a žádnou dovču nemáš, co?

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:33 | Nahoru | #82910
ZuzukiB> ústní dohoda je běžná praxe a pokud se žaluje je dokazování problematické. Vzhledem k presumpci neviny je šance s tímto uspět téměř nulová.

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:34 | Nahoru | #82911

Dr.Houba píše: ještě že si osvč a žádnou dovču nemáš, co?



žádnou placenou dovču

Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:38 | Nahoru | #82912
Dobře, nicméně závěr v mým případě je ten, že si do konce roku musím vybrat alespoň 10 pracovních dni v kuse. Termín dovolené určuje zaměstnavatel a je na mě tak hodnej, že mi to dovolí v srpnu, říjnu, listopadu nebo prosinci

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:42 | Nahoru | #82913

Danny350 píše: ZuzukiB> ústní dohoda je běžná praxe a pokud se žaluje je dokazování problematické. Vzhledem k presumpci neviny je šance s tímto uspět téměř nulová.

no jako rozumím, co chceš říct, ale i tak si myslím, že kdyby to v tom zákoně nebylo, takpprostě takový nařízení nebudou - jednou musejí něco umožňovat, pokud nebude dohoda jiná - než zkoumat jak by měla dohoda vypadat atd., tak to rovnou nařídí.

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:51 | Nahoru | #82914

jetam píše: žádnou placenou dovču

my paraziti jsme na tom nejhůř ono nestačí,že nemáme placenou dovolenou ale ještě jí musíme platit zaměstnancům,který místo vděku držkujou.

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 13:52 | Nahoru | #82915

ZuzukiB píše: no jako rozumím, co chceš říct, ale i tak si myslím, že kdyby to v tom zákoně nebylo, takpprostě takový nařízení nebudou - jednou musejí něco umožňovat, pokud nebude dohoda jiná - než zkoumat jak by měla dohoda vypadat atd., tak to rovnou nařídí.

víš kdo si tu dovolenou v kuse vydupal? odbory,neboli lopaty.

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 14:03 | Nahoru | #82916
valibuk> takže zatímco předtím skučeli lidi že si nemůžou vzít 14 dní v tahu, teď po přívětivé změně zákona skučí druhá půlka která 14 dní v tahu nechce

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 14:05 | Nahoru | #82917
Danny350> nezměnilo se vůbec nic,starej i novej zákoník to nechává na dohodě. že se nedokážou lidi dohodnout,to zákon nijak neovlivní.

1 reakcí na tento příspěvek Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 14:14 | Nahoru | #82918
Ale jasně, já myslím, ze si tu rozumíme, já se jen snažím říct, že o tu dohodu je trochu menší zájem na straně zaměstnavatelů, protože je někde napsaný, že se musí dohodnout jinak, pokud jim nevyhovuje výchozí stav. Dřív nebyl výchozí stav žádnej, takže dohoda byla jediná možnost.
A že si to vydupali lopaty mne je jasný, nejsem debil.

1 reakcí na tento příspěvek (reakce na) Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 14:17 | Nahoru | #82919
ZuzukiB> když mám blbýho zaměstnavatele, tak bys skučela i kdyby to tam nebylo a on ti nedovolil vzít víc jak 3 dny v kuse. Jak píše Danny.

1 reakcí na tento příspěvek Růžové doupě neřesti bez strategie

21.7.2014 v 14:18 | Nahoru | #82920
Bohužel můj zaměstnavatel je ten hraniční případ zřejmě. Kterej nechce řešit se stovkama lidí, jestli se budou chtít dohodnout nebo ne a plošně to nařídí, pač ví, že zhruba půlce to vyhovuje.
A kdyby tech 14dni vkuse nebylo pro zaměstnavatele povinnejch umožnit, tak se všichni dohodnou.
Předchozí
1... 2761 2762 2763 2764 2765 2766... 5726
Následující
Pro vložení příspěvku se musíte přihlásit nebo registrovat.

TOPlist